De feiten dateren volgens De Tijd van oktober 2017 en kwamen begin deze maand aan het licht toen Datacamp zelf bekende dat “een leidinggevende op café ongepast had gedanst met een werknemer”. Die leidinggevende blijkt nu Jonathan Cornelissen te zijn, de ceo die in 2013 mee aan de wieg stond van Datacamp. “Hij zet vanaf 1 mei voor onbepaalde duur een stap opzij”, zo meldt het bedrijf in een bericht. Of hij nog kan terugkeren, zal moeten blijken na verder onderzoek. Cornelissen heeft zich intussen geëxcuseerd. “Ik heb twee keer gefaald”, schrijft hij in een brief. “De eerste keer door mijn gedrag en de tweede keer door niet duidelijk, helder en tijdig te communiceren.”

Coaching

Het bedrijf nam volgens De Tijd in 2017 al interne stappen tegen Cornelissen. Hij kreeg persoonlijke coaching, een cursus rond groepsdynamica en extra managementtraining. Daarnaast kreeg hij ook de expliciete waarschuwing dat “zulk gedrag in de toekomst niet meer getolereerd zou worden”.