De internationale HR-dienstverlener Flexpoint wil haar Belgische marktaandeel vergroten in Oost-Vlaanderen en Vlaams-Brabant. In het kader van deze uitbreiding opende het bedrijf onder andere een nieuwe vestiging in Aarschot.
Flexpoint is zich naar eigen zeggen bewust van een verzadigde interimmarkt. Om haar positie in België te versterken opende ze onder andere een nieuw kantoor in Aarschot en wil ze zich onderscheiden van de rest van de markt. Hoe? Door te focussen op drie pijlers (logistiek, industrie en office) en meer te doen dan enkel het juiste profiel aanleveren. “Wij willen het volledige pakket aanbieden, niet enkel interim.” aldus Els Somers, HR-businesspartner. “We gaan HR-officers ook administratief ondersteunen door onder andere coaching en evaluaties. We zijn een kleiner bureau dat werkt op maat van de klant en we merken dat klanten bewust voor ons kiezen omwille van deze persoonlijke aanpak” zegt Somers.
Leren omgaan met krapte op arbeidsmarkt
Om in te spelen op de krapte van de arbeidsmarkt geeft Flexpoint opleidingen en gaan ze ook in het buitenland op zoek naar het juiste profiel. Maar daarnaast wil de HR-dienstverlener ook haar klanten leren omgaan met deze krapte. “We willen onze klanten bewust maken dat ze de witte raaf niet meer gaan vinden en dat er heel wat mogelijkheden zijn met mensen die zich nu op de arbeidsmarkt bevinden door middel van bijvoorbeeld omscholing” aldus Somers. Het nieuwe interimkantoor van Flexpoint is gelegen aan de Diestsestraat 14a in Aarschot.
