AMSTERDAM-UWV-WERKLOOSHEID

Vacature zkt werker: personeelstekort in Kempen bereikt piek

De meest recente enquête van Voka laat het nog maar eens zien: het tekort aan personeel is momenteel dé grootste bezorgdheid van de bedrijven in de Kempen. Gevolgd door de hoge loonkosten en de toeleveringsproblemen. Het aantal sollicitanten per job is gehalveerd over de laatste vijf jaar. “We hebben iedereen aan boord nodig om onze regio een mooie toekomst te geven."

In totaal zijn er in de regio Mechelen-Kempen naar verwachting 8.700 openstaande vacatures eind deze maand. Dat is dubbel zoveel als in dezelfde periode vorig jaar en het hoogste aantal van de afgelopen 15 jaar. Dat blijkt uit de nieuwe conjunctuurbarometer van Voka Mechelen-Kempen.

Cijfers van VDAB tonen aan hoe krap de arbeidsmarkt is geworden in de arrondissementen Turnhout en Mechelen. De cijfers van Voka laten zien dat bedrijven in de regio Turnhout die nu een vacature uitschrijven, op gemiddeld 2,68 kandidaten kunnen rekenen. Vijf jaar geleden waren er dat nog meer dan 6.

 

Bedrijven moeten creatiever zijn dan ooit om mensen aan te trekken. Enkel afgaan op het cv van een sollicitant is voor velen geen optie meer. Zo mogen de medewerkers van fitnessuitbater Sportoase betaald sporten tijdens de werkuren en krijgen de verse vaders die werkzaam zijn bij meubelgigant Ikea evenveel ouderschapsverlof als de moeders.

“We hebben iedereen aan boord nodig om onze regio een mooie toekomst te geven. Wie inclusief onderneemt, is succesvoller”, zegt Tom Laveren, gedelegeerd bestuurder van Voka Mechelen-Kempen.