Wie wint de prijs van de origineelste aanwerving op Open Bedrijvendag?

Geert Degrande

18 september, 2014

Op zondag 5 oktober vindt weer Open Bedrijvendag plaats. Een dag waarop honderden bedrijven hun deuren openzetten om de bezoekers een blik achter de schermen te gunnen van de manier waarop ze werken, produceren en handels drijven. Maar ook een dag die veel deelnemende bedrijven aangrijpen om kandidaten aan te werven voor openstaande vacatures. Op woensdag 24 september maakt Open Bedrijvendag, georganiseerd door de vzw Open Bedrijven uit Gentbrugge in samenwerking met de VDAB, de resultaten bekend van de nationale jobactie “Uitblinkers Gezocht”. Die actie is opgezet om bezoekers in staat te stellen de job van hun leven te vinden en werkgevers in contact te brengen met geknipte werknemers. “Rekrutering is immers een belangrijk onderdeel van Open bedrijvendag”, geeft Matthias Lievens, directeur van Open Bedrijvendag aan.

Terwijl het thema van de editie van dit jaar de titel “Uitblinkers gespot” heeft gekregen omdat et volgens de organisatoren de bedoeling is om de stille kampioenen die in onze maatschappij de economie recht helpen houden voor het voetlicht te brengen, is de actie “Uitblinkers gezocht” bedoeld om de deelnemende bedrijven die openstaande vacatures hebben die op een leuke manier voor te stellen tijdens de Open Bedrijvendag op 5 oktober. Nu al heeft een jury vijf bedrijven genomineerd die met hun leuke acties om kandidaat-medewerkers te vinden, in de kijker lopen. Die vijf genomineerden worden in samenwerking met de VDAB in primeur aan de pers voorgesteld op 24 september in Wondelgem. Uit die genomineerden zal de jury op 5 oktober de allerorigineelste jobcampagne kiezen.